员工不加班，老板在微信群发了条消息，隔天老板收到9份辞职信！_公司

互联网信息发达的社会，大家沟通起来也是越来越顺畅了。特别是一些老板在微信群通用的今天，总喜欢在微信群里发一些促进员工上进，为公司创造更多收益，拿公司当家，站在公司的角度考虑问题等，但是似乎这些毒鸡汤员工喝太多了，对于他们来说已经没有什么用了。

今天就来跟大家分享一个职场案例，看看大家是如何看待这件事情的：

李少在一家互联网企业上班，他的老板就属于那种一天到晚喜欢给员工灌输毒鸡汤的老板，比如说，现在的努力不是为了公司，而全是为了自己，是为了更好的将来，为了你们的家人，但是说的多了，员工听的也多了，员工只想加工资，只想拿到自己加班应得的加班费。

但是，老板就是不给员工，所以，在老板说这些的时候，员工也只能睁一只眼闭一只眼，随便老板怎么说。

再后来从这家公司辞职很久的一个员工突然来找到李少，说自己在外面也搞了一家小公司，比这边待遇好点儿，如果李少看得起他，希望他来一起帮忙。小王很是心动，但是还是跟对方说先考虑一下！

后来公司里开始忙起来，老板又要求员工加班，但是不少员工都拒绝加班，因为大家心里的积怨已经非常深了，大家都不同意加班，一下班就都走人了。老板就在微信群里发信息，责怪大家为什么没加班就走了，员工们直接在群里给老板怼起来了。吵的非常厉害，后来老板直接在群里暴粗口，结果员工们一起抱团一商量，直接大家一起辞职了。第二天，老板就收到了9份辞职信，然后一起去了之前员工的公司工作去。

如果你遇到这样的老板，你会怎么做呢？会不会跟老板撕破了脸。